Latest Post

Account Assistant Account Officer Account Payable Account Receivable Accounting Accounting Case Study Accounting Certification Accounting Contest Accounting For Manager Accounting Manager Accounting Software Acquisition Admin Administrasi administrative assistant Administrator Advance accounting Aktiva Tetap Akuisisi Akun Akuntan Privat Akuntan Publik AKUNTAN. Akuntansi Akuntansi Biaya Akuntansi Dasar Akuntansi Management Akuntansi Manajemen Dan Biaya Akuntansi Pajak Akuntansi Perusahaan Dagang Akuntansi Perusahaan Jasa Akuntansi Syariah Akuntansi Translasi Akunting Analisis Transaksi Announcement Aplikasi Akuntansi archiving ARTICLES ARTIKEL Asumsi dasar Akuntansi Asuransi Aturan Pencatatan Akuntansi Audit Audit Kinerja Auditing Balance sheet Bank Basic Accounting Bea Cukai Bea Masuk Bidang Akuntansi Bukti Transaksi Buku Besar Calculator Capital Cara Pencatatan Akuntansi Career Cash Cash Flow Cat Certification Checker Checker Gudang COGS Collection Contest Corporate Social Responsibility (CSR) Cost Cost Analysis CPA CPA EXAM Credit Credit Policy Current Asset Custom Custom Clearence Dasar Akuntansi Data Debit Kredit Discount Diskon Distributor Dyeing Ekspor Engineering Etika Profesi & Tata Kelola Korporat Example Expense Export - Import FASB Finance FINANCIAL Financial Advisor Financial Control Finansial Foreign Exchange Rate Form FRAUD Free Download Freebies Fungsi Akuntansi GAAP GAJI Garansi Gift Goodwill Gudang Harga Pokok Penjualan Hotel HPP HRD IFRS Impor Import Import Duty Informasi Akuntansi International Accounting Investasi IT Jasa Jasa Konstruksi Job Vacant JUDUL SKRIPSI AKUNTANSI TERBARU Jurnal Khusus Jurnal Pembalik Jurnal Pembalik Dagang Jurnal Penutup Jurnal Penutup Dagang Jurnal Penyesuaian Jurnal Umum Kas Kas Bank Kas Kecil Kasus Akuntansi Kasus Legal Kasus Pajak Kepala Rekrutment Kertas Kerja Keuangan Knitting Komentar Komputer Konsolidasi Konstruksi Konsultan Laba-Rugi Laboratorium Lain-lain lainnya LANDING COST Laporan akuntansi Laporan Arus Kas Laporan Keuangan Laporan Keuangan Dagang Laporan Keuangan Jasa Laporan Laba Rugi Laporan Perubahan Modal laporan Rugi Laba Layanan Konsumen Lean Accounting Lean Concept Lean Manufacturing Legal Logistik Lowongan Kerja Accounting MA Accounting Macam Transaksi Dagang Management Management Accounting Manager Manajemen Manajemen Keuangan Manajemen Keuangan Manajemen Stratejik Manajer Manajer Administrasi Manfaat Akuntansi Manufaktur Marketing Matching Color Mekanisme Debit Mekanisme Kredit Mencatat Transaksi Merger metode fifo dan lifo Mid Level Miscellaneous Modal Neraca Neraca Lajur Neraca Saldo Neraca Saldo Setelah Penutupan Nerasa Saldo Office Operator Operator Produksi Paint PAJAK pajak pusat.pajak daerah(provinsi dan kabupaten) payroll Pelaporan Korporate Pemasaran Pembelian Pemberitahuan Pemindahbukuan Jurnal Pencatatan Perusahaan Dagang Pendapatan Pengakuan Pendapatan Pengarsipan Pengendalian Pengendalian Keuangan Pengertian Akuntansi PENGERTIAN LAPORAN KEUANGAN pengertian pajak PENGERTIAN PSAK PENGGELAPAN Pengguna Akuntansi Pengkodean Akun Penjualan Perbankan Perlakuan akuntansi Perpajakan Persamaan Dasar Akun Petty Cash Piutang Posting Buku Besar PPH PASAL 21 PPh Pasal 22 PPh Pasal 26 PPn PPn Import Prefesi Akuntansi Prinsip Akuntansi PRINSIP DASAR AKUNTANSI Produksi Profesi Akuntansi Professi Akuntan Profit-Lost Proses Akuntansi Proyek PSAK PSAK TERBARU PURCHASE Purchasing QA QC Quality Assurance Quality Control Quiz Rabat Rajut rangkuman Rebate Recruitment Recruitment Head Rekrutment Retail Retur Return Revenue Review Saldo Normal Sales Sales Representative Sejarah Akuntansi SERIE ARTIKEL Sertifikasi Shareholder Shipping Agent Shipping Charge siklus akuntansi Silus Akuntansi Dagang Sistem sistem akuntansi Sistem Informasi Sistem Informasi & Pengendalian Internal Soal dan Jawaban CPA SPI Spreadsheet Accounting Spreadsheet Gratis Staff Struktur Dasar Akuntansi Supervisor system pengendalian system pengendalian gaji Tax Taxation Teknik Tekstil Template Teori-teori Akuntansi Tinta Tip n Tricks TIPS AND TRICKS Tools Top Level Transaksi Keuangan Tutup Buku Ujian CPA UPAH update situs USAP Utilities Video Tutor Warehouse Warna warranty What Is New

Soal dan Jawaban Ujian CPA (CPA Exam - Problems and Solving) telah mulai di posting di Situs Accounting Financial Taxation yang baru. So far masih soal-soal multiple choice. Untuk soal-soal essay akan segera menyusul. Sampai ketika ini gres ada 2 aspect yang di posting yaitu: Audit Risk dan Materiality Aspect.

Agar mampu meng-explore content yang ada di sana, silahkan untuk register dulu di ruang member. Untuk yang berminat silahkan baca selengkapnya di Financial Accounting Taxation yang baru.

Pengakuan Pendapatan praktis gampang susah Pengakuan Pendapatan - Revenue Recognition
Pengakuan Pendapatan praktis gampang susah. Metode yang paling sering kita pakai ialah legalisasi pendapatan dikala penyerahan barang/jasa (Revenue Recognition at The Delivery Time). Sederhana dan rasanya paling pas. Apakah metode legalisasi pendapatan ini sudah sangat sempurna? adakah kelemahannya? bagaimana kalau sehabis barang diserahkan ternyata ada retur? apa yang perlu dilakukan biar pengekuan pendapatan dikala penyerahan barang tetap aman?.


Posting lengkap dan detailnya silahkan dibaca di Accounting Financial Taxation yang gres yaitu: Revenue Recognition At The Delivery Time). Jangan lupa register jadi member dahulu biar sanggup membaca artikel secara lengkap. Caranya sangat mudah, lagipula selalu free ibarat disini juga.





Turban (2008) menyebutkan bahwa ada beberapa tahap yang dapat dilakukan dalam pengimplementasian pada sistem ERP alasannya ialah tahapan-tahapan tersebut sangat penting untuk diimplementasikan ke dalam perusahaan, sehingga perusahaan dapat menjalankan proses bisnisnya dengan baik dan sesuai dengan visi dan misi perusahaan, diantaranya ialah ;
a.              Proses Persiapan
Pelaksana ERP biasanya memerlukan perubahan proses bisnis yang ada.
b.              Konfigurasi
Konfigurasi sistem ERP sebagian besar ialah problem menyeimbangkan cara yang  diinginkan oleh pelanggan sistem untuk bekerja dengan cara itu dirancang untuk bekerja.
c.               Kustomisasi
d.              Ekstensi
e.              Migrasi Data
Migrasi data ialah proses memindahkan / menyalin dan restrukturisasi data dari sistem yang ada ke sistem ERP.

Menurut ISACA (2001), Keputusan untuk menerapkan sistem ERP ini harus didasarkan pada alasan kasus bisnis. Kasus bisnis mungkin melibatkan teknologi, perbaikan proses, peningkatan produktivitas dan pertimbangan strategis. Pembenaran teknologi termasuk kebutuhan untuk mengatasi problem Y2K yang mengintegrasikan fungsi sistem yang berbeda dengan rendahnya kualitas sistem yang ada dan menggabungkan akuisisi dengan kemampuan gres menyerupai aksesibilitas web ke dalam lingkungan bisnis. Peningkatan produktivitas meliputi kebutuhan untuk menutup siklus keuangan dan meningkatkan produksi secara keseluruhan dari sudut pandang perusahaan. Pertimbangan strategis mengatasi kemampuan untuk menerapkan seni administrasi gres yang tidak didukung oleh perangkat lunak ketika ini, namun dapat meningkatkan layanan pelanggan dan kepuasan , menanggapi tekanan kompetitif, serta meningkatkan respon pelanggan. .

Pengakuan Pendapatan gampang gampang susah Pengakuan Pendapatan - Revenue Recognition
Pengakuan Pendapatan gampang gampang susah. Metode yang paling sering kita pakai yaitu akreditasi pendapatan ketika penyerahan barang/jasa (Revenue Recognition at The Delivery Time). Sederhana dan rasanya paling pas. Apakah metode akreditasi pendapatan ini sudah sangat sempurna? adakah kelemahannya? bagaimana jikalau setelah barang diserahkan ternyata ada retur? apa yang perlu dilakukan semoga pengekuan pendapatan ketika penyerahan barang tetap aman?.


Posting lengkap dan detailnya silahkan dibaca di Accounting Financial Taxation yang gres yaitu: Revenue Recognition At The Delivery Time). Jangan lupa register jadi member dahulu semoga mampu membaca artikel secara lengkap. Caranya sangat mudah, lagipula selalu free ibarat disini juga.



 ialah salah satu aktifitas pengendalian yang sangat vital di dalam perusahaan System Pengendalian Gaji
Pengendalian Gaji (Payroll Control) ialah salah satu aktifitas pengendalian yang sangat vital di dalam perusahaan. Mengapa? Karena sebagian besar sumber daya keuangan perusahaan dialokasikan untuk keperluan upah dan gaji. Menjadi semakin vital alasannya penggajian melibatkan cash disbursment yang sangat tinggi, didistribute kepada banyak orang (karyawan), sangat rentant akan penggelapan disamping erroneous (kesalahan-kesalahan) yang tidak disengaja, yang pribadi berakibat pada kerugian bagi pihak perusahaan. Bagaimana tidak, uang perusahaan pribadi dipindahkan keluar kas perusahaan. Apa saja jenis kesalahan dan modus penggelapan yang biasa dilakukan di dalam proses penggajian?, bagimana mencegahnya? bagaimana mendeteksi dan menangkapnya?


Selengkapnya dapat dibaca di Accounting Financial Taxation, disana saya posting panduan detailnya. silahkan dibaca disana. Perlu saya ingatkan bahwa untuk dapat membaca content yang ada di sana, anda perlu menjadi member, cara pendaftaran sangat mudah. silahkan pendaftaran sekarang.

Ada beberapa pertanyaan disekitar dilema LOG IN dan MEMBERSHIP di situs Accounting Financial Taxation. Jika anda mengalami kesulitan log-in di situs yang gres silahkan baca petunjuk di bawah ini (sebenarnya petunjuk ini juga telah tersedia di situsnya yaitu di sajian ”FAQ”, hanya saja dalam bahasa inggris) dibawah ini yaitu petunjuk dalam bahasa Indonesia (nanti FAQ juga akan saya update)


Keanggotaan (Membership)

[Q]. Bagaimana caranya menjadi member di situs ini?
[A]. Caranya mudah, masuk ke sajian “Member”, isi form, submit, buka email yang anda pakai untuk registrasi, alasannya yaitu user ID (nama) dan PASSWORD dikirimkan ke email yang anda pakai waktu registrasi.

[Q]. Berapa saya harus membayar untuk menjadi member di situs ini?
[A]. Tidak berbayar (alias gratis).

[Q]. Di form pendaftaran saya diminta memasukkan nomor telephone, apakah saya boleh tidak mengisi bab ini?
[A]. Iya saya tahu, banyak diantara anda akan keberatan untuk mengisi bab ini. Saya sedang berusaha untuk menghilangkan field tersebut. Kami menghargai privacy (kerahasiaan) anda, sanggup saya katakana bahwa saya tidak pernah mencatat bagian-bagian ini, yang kami record hanya nama dan e-mail address saja. Dan kami tidak akan pernah menghubungi anda untuk maksud dan tujuan apapun. Jika anda memang benar-benar keberatan untuk mengisi bab ini, anda sanggup mengisinya dengan nomor telp palsu.

[Q]. Saya sudah kirimkan pendaftaran (pendaftaran), tetapi hingga ketika ini saya belum mendapatkan password di email saya. Mengapa?
[A]. Iya, semua pemakai email berbasis web (Gmail, yahoomail, Hotmail, AOL mail, dll) niscaya mengalami hal yang sama, termasuk saya tentunya. Email berbasis web ibarat yang saya sebutkan tadi biasanya melaksanakan filter terhadap email yang dikirimkan dari email address yang menggunakan “no-reply” yang berasal dari dari mailing-list system, termasuk email berisi password yang dikirimkan dari web ini. Email tersebut biasanya dipindahkan secara automatis ke folder “Junk Mail” atau “Bulk Mail” atau “SPAM” untuk alasan security, yang mana hal tersebut yaitu anggun bagi kita sebagai pengguna web-based e-mail. Dan itu samasekali bukan masalah, hanya tinggal buka folder tersebut, anda akan menemukan email berisi password dari situs ini niscaya ada di sana. Buka, folder tersebut, kemudian ambil nama dan password yang di sebutkan di sana, pakailah nama dan password tersebut untuk log-in.

* Tambahan: Saya anjurkan untuk memindahkan email tersebut ke folder inbox, kemudian tandai dengan “Not-Spam”, alasannya yaitu bagaimanapun juga membership anda di situs ini seterusnya akan anda butuhkan setiap kali anda hendak mengakses situs ini. Kecuali anda menggap email tersebut yaitu SPAM. Saya tahu, password yang diberikan rasanya asing dengan character yang tidak gampang untuk anda ingat. Anda sanggup mengubah password tersebut, dengan cara, anda log ini menggunakan password yang orisinil dahulu, kemudian anda masuk ke sajian member—Registrasi, disana anda sanggup click “Change Password” kemudian masukkan password anda yang usang untuk field di atasnya dan password yang gres di field yang dibawahnya.

[Q]. Apakah ada kewajiban-kewajiban saya sebagai member di situs ini?
[A]. Tidak ada semacam kewajiban yang serius sebagai member di sistus ini, silahkan explore, nikmati content yang ada senyaman mungkin, silahkan sampikan komentar dengan baik (jika ingin berkomentar atau bertanya), hargai karya tulis situs ini dengan tidak melaksanakan copy content. Hanya itu.

[Q]. Apakah saya boleh membatalkan keanggotaan?
[A]. Tentu, kapan saja anda mau. Atau lupakan saja bahwa anda member dari situs ini, secara automatis system akan menghapus member yang tidak aktif dalam jangka waktu yang cukup lama.

[Q]. Saya pernah menjadi member situs ini, tetapi sudah usang tidak pernah masuk ke sini lagi, mengapa kini saya tidak sanggup log-in?
[A]. Seperti telah disampaikan di atas, member yang usang tidak aktif akan terhapus secara automatis, alasannya yaitu kami mustahil untuk me-maintenance member yang sudah tidak aktif, kami akan lebih berfocus pada member yang aktif saja. Dengan tetap menyimpan data member yang lama, artinya mengurangi kesempatan bagi member yang aktif. Dan itu tidak adil bagi mereka. Saya harap anda sanggup mengerti. Jika anda ingin aktif kembali, anda dipersilahkan untuk melaksanakan pendaftaran lagi.


Log-in

[Q]. Saya sudah kirimkan registrasi, dan sudah menerima password, mengapa waktu saya membuka situs ini, content (isi-nya) masih tidak sanggup dibuka?
[A]. Itu artinya anda belum log-in, silahkan log in di kawasan log in yang disediakan di sidebar yang tersedia di setiap halaman situs ini. Pergunakan “Name” dan “Password” yang anda terima di email.

[Q]. Ketika saya telah selesai, apakah saya perlu log-out?
[A]. Jika anda menggunakan koneksi internet dan computer pribadi, anda sanggup eksklusif menutup web browser anda tanpa melaksanakan log out. Tetapi bila anda menggunakan koneksi menyebarkan dengan orang lain atau computer berbagi, maka saya sarankan sebaiknya lakukan log-out (untuk menghindari penyalahgunaan).


E-mail Subscription

[Q]. Apa bedanya membership dengan email subscription? Mengapa tidak menjadi satu paket?
[A]. Dengan menjadi member, anda akan sanggup membuka semua content yang ada di situs ini. Sedangkan bila anda melaksanakan email subscription, anda akan sanggup mendapatkan pemberitahuan secara automatis setiap ada update (posting) gres di situs ini. Sekali lagi, kami menghargai kenyamanan dan privacy anda. Mungkin sebagian dari anda lebih suka dengan menjadi member sekaligus mendapatkan pemberitahuan untuk setiap update ke email, sementara yang lain mungkin merasa tidak perlu mendapatkan pemberitahuan untuk setiap update eksklusif ke e-mail alasannya yaitu memang sering-sering ke situs ini. Kami menyediakan kedua pilihan untuk memenuhi kebutuhan anda terhadap situs ini dengan sebaik-baiknya.

Catatan: Jika anda menemukan (merasakan) ada perubahan system dalam situs ini, entah itu layout atau system navigasi situs, dan lain-lain, anda sanggup eksklusif masuk ke sajian “FAQ”, bila memang ada perubahan, saya akan berikan petunjuknya di sana.

Terimakasih telah berkunjung ke Accounting, Financial, Taxation dan berminat untuk menjadi member. Jika masih ada kesulitan, silahkan hubungi saya di lie.dharma.putra[at]gmail.com atau tulis komentar di bawah ini, atau tulis di shoutbox. Terimakasih.


SEBERAPA  BAIK  STRATEGI  PERUSAHAAN  SAAT INI?

Dalam mengevaluasi apakah taktik perusahaan berjalan dengan baik apa tidak dapat dilihat secara terang melalui taktik apa yang diperlukan. Hal pertama yang diuji yakni pendekatan kompetitif perusahaan. Hal apa yang dilakukan oleh perusahaan untuk menarik konsumen dan meningkatkan posisinya dipasar. Yang kedua yakni apakah perusahaan mencapai tujuan keuangan dan strategisnya dan apakah perusahaan merupakan pemain industri diatas rata-rata. Selain itu ada indikator lainnya yakni pertumbuhan penjualan perusahaan dan pangsa pasar, peningkatan margin laba, pertumbuhan kekuatan keuangan dan peringkat kredit, pandangan konkret oleh pemegang saham dan konsumen, peningkatan yang berkesinambungan dalam kinerja operasi dan sebagainya.

Indikator Lainnya yang mampu dijadikan panduan dari seberapa baik taktik perusahaan bekerja diantaranya :
a.              Apakah penjualan perusahaan tumbuh lebih cepat, lebih lambat atau sama kecepatannya dengan pasar secara keseluruhan, sehingga menimbulkan terpengaruhnya kesetabilan pasar,
b.             Apakah Perusahaan memperoleh pelanggan gres rating yang sangat memuaskan serta mempertahankan konsumen yang sudah mereka miliki,
c.              Apakah besaran keuntungan perusahaan meningkat atau menurun dan seberapa baik/buruknya perubahan itu jikalau dibandingkan dengan perusahaan pesaingnya,
d.             Beberapa orientasi/trend terhadap Laba Bersih /ROI yang dapat dicapai oleh Perusahaan, dan bagaimana mereka membandingkan dengan Trend yang sama kepada perusahaan-perusahaan pesaing lainnya,
e.              Apakah keuangan perusahaan secara keseluruhan berpengaruh dan peringkat kredit membaik atau menurun,
f.              Bagaimana pemegang saham melihat perusahaan atas dasar musim harga saham perusahaan dan nilai pemegang saham (gambaran yang relatif terhadap musim harga saham pada perusahaan lain yang sejenis),
g.             Apakah citra dan reputasi perusahaan dengan pelanggan tumbuh lebih baik atau memburuk,
h.             Bagaimana perusahaan melawan persaingan teknologi, inovasi produk, layanan pelanggan, kualitas produk, ketepatan waktu, kestabilan harga, pengembangan produk gres ke pasar dengan tepat, dan faktor lainnya yang relevan yang didasarkan kepada selera/pilihan konsumen.
i.               Bagaimanakah pengukuran kinerja operasional  untuk menjamin bahwa operasional perusahaan akan stabil, membaik atau bahkan mampu memburuk.

 yaitu salah satu aktifitas pengendalian yang sangat vital di dalam perusahaan System Pengendalian Gaji
Pengendalian Gaji (Payroll Control) yaitu salah satu aktifitas pengendalian yang sangat vital di dalam perusahaan. Mengapa? Karena sebagian besar sumber daya keuangan perusahaan dialokasikan untuk keperluan upah dan gaji. Menjadi semakin vital alasannya yaitu penggajian melibatkan cash disbursment yang sangat tinggi, didistribute kepada banyak orang (karyawan), sangat rentant akan penggelapan disamping erroneous (kesalahan-kesalahan) yang tidak disengaja, yang eksklusif berakibat pada kerugian bagi pihak perusahaan. Bagaimana tidak, uang perusahaan eksklusif dipindahkan keluar kas perusahaan. Apa saja jenis kesalahan dan modus penggelapan yang biasa dilakukan di dalam proses penggajian?, bagimana mencegahnya? bagaimana mendeteksi dan menangkapnya?


Selengkapnya mampu dibaca di Accounting Financial Taxation, disana saya posting panduan detailnya. silahkan dibaca disana. Perlu saya ingatkan bahwa untuk mampu membaca content yang ada di sana, anda perlu menjadi member, cara registrasi sangat mudah. silahkan registrasi sekarang.

 Lowongan pekerjaan yang khusus untuk posisi accounting Lowongan Pekerjaan AccountingCareer Center di Accounting Financial Taxation sekarang mulai di posting. Lowongan pekerjaan yang khusus untuk posisi accounting, keuangan dan perpajakan. Category lowongan kerja exclusive posisi accounting, keuangan dan perpajakan ini di-dedikasi-kan semata-mata hanya untuk kepentingan member khususnya dan visitor pada umumnya. Visitor yang berkeinginan untuk membaca detail lowongan accounting, keuangan dan perpajakan mau tidak mau harus menjadi member, alasannya intinya semua content hanya dapat dilihat secara penuh oleh member. Saya tidak melihat adanya alasan untuk tidak menjadi member disini, menjadi member disini begitu gampang dan free.

Untuk setiap lowongan yang akan di posting, akan selalu dapat di access dari sajian “Categories” dan "Career Center", sub-category “Job Vacants” di horizontal sajian di ujung atas situs. Makara silahkan sering-seringlah buka halaman ini jikalau anda sedang membutuhkan lowongan pekerjaan.

Lowongan pekerjaan accounting yang di posting kali ini (June 16' 2008) ada 2, di perusahaan yang tidak mengecewakan besar dan cukup terkenal, sudah Tbk. Yang satunya untuk posisi "Accounting staff (S1 Accounting)" sedangkan yang satunya lagi posisi "Accounting Supervisor". Bagi yang berminat silahkan masuk ke situs yang gres untuk memperoleh detailnya (e.g.: requirement/persyaratan, dan contact address-nya), masuk ke sajian "Categories" di horizontal tab sajian (di ujung atas situs), dibawah category "career center" dan sub-menu "Job Vacants". Judul postingnya: Accounting Job Vacant.


APA  SUMBER  DAYA  DAN  KAPABILITAS  PERUSAHAAN  YANG  PENTING  UNTUK BERSAING?

Perusahaan dengan aset kompetitif minimal atau dalam posisi rendah akan tertinggal dalam industri. Peran penting sumber daya dan kapabilitas sebagai basis taktik dikarenakan dua faktor yaitu faktor lingkungan industri dimana perusahaan menjalankan kegiatan bisnisnya dan keunggulan kompetitif yang menjadi sumber utama dari profitabilitas dibandingkan dengan daya tarik industri. sumber daya ialah input produktif atau aset kompetitif yang dimiliki atau dikendalikan oleh perusahaan. Kemampuan ialah kapasitas perusahaan untuk melaksanakan beberapa kegiatan secara profesional. Sumber daya dan kapabilitas perusahaan harus dikembangkan secara terus menerus sehingga memiliki kemampuan dan fleksibelitas dalam mengantisipasi bahkan memanfaatkan dinamika eksternal sebagai peluang gres bagi perusahaan. 

Sumber daya ialah input produktif atau aset kompetitif yang dimiliki atau dikendalikan oleh perusahaan. Sumber daya konkret yang paling mudah diidentifikasi, sebab sumber daya yang konkret ialah mereka yang dapat disentuh atau diukur mudah. Jelas, mereka termasuk banyak sekali jenis sumber daya fisik seperti akomodasi manufaktur dan sumber daya mineral, tetapi mereka juga termasuk sumber daya perusahaan keuangan, sumber daya teknologi, dan sumber daya organisasi seperti komunikasi dan sistem kontrol perusahaan.

Sumber berwujud lebih sulit untuk membedakan, tetapi mereka sering yang paling penting dari aset kompetitif perusahaan. Mereka termasuk banyak sekali macam aset insan dan modal lectual intel serta merekperusahaan, image, dan aset reputasi. Sementara sumber berwujud tidak memiliki keberadaan material sendiri, mereka sering diwujudkan dalam sesuatu materi.  

Ada beberapa pertanyaan disekitar dilema LOG IN dan MEMBERSHIP di situs Accounting Financial Taxation. Jika anda mengalami kesulitan log-in di situs yang gres silahkan baca petunjuk di bawah ini (sebenarnya petunjuk ini juga telah tersedia di situsnya yaitu di menu ”FAQ”, hanya saja dalam bahasa inggris) dibawah ini ialah petunjuk dalam bahasa Indonesia (nanti FAQ juga akan saya update)


Keanggotaan (Membership)

[Q]. Bagaimana caranya menjadi member di situs ini?
[A]. Caranya mudah, masuk ke menu “Member”, isi form, submit, buka email yang anda pakai untuk registrasi, alasannya ialah user ID (nama) dan PASSWORD dikirimkan ke email yang anda pakai waktu registrasi.

[Q]. Berapa saya harus membayar untuk menjadi member di situs ini?
[A]. Tidak berbayar (alias gratis).

[Q]. Di form registrasi saya diminta memasukkan nomor telephone, apakah saya boleh tidak mengisi bab ini?
[A]. Iya saya tahu, banyak diantara anda akan keberatan untuk mengisi bab ini. Saya sedang berusaha untuk menghilangkan field tersebut. Kami menghargai privacy (kerahasiaan) anda, mampu saya katakana bahwa saya tidak pernah mencatat bagian-bagian ini, yang kami record hanya nama dan e-mail address saja. Dan kami tidak akan pernah menghubungi anda untuk maksud dan tujuan apapun. Jika anda memang benar-benar keberatan untuk mengisi bab ini, anda mampu mengisinya dengan nomor telp palsu.

[Q]. Saya sudah kirimkan registrasi (pendaftaran), tetapi hingga ketika ini saya belum mendapatkan password di email saya. Mengapa?
[A]. Iya, semua pemakai email berbasis web (Gmail, yahoomail, Hotmail, AOL mail, dll) pasti mengalami hal yang sama, termasuk saya tentunya. Email berbasis web ibarat yang saya sebutkan tadi biasanya melaksanakan filter terhadap email yang dikirimkan dari email address yang memakai “no-reply” yang berasal dari dari mailing-list system, termasuk email berisi password yang dikirimkan dari web ini. Email tersebut biasanya dipindahkan secara automatis ke folder “Junk Mail” atau “Bulk Mail” atau “SPAM” untuk alasan security, yang mana hal tersebut ialah bagus bagi kita sebagai pengguna web-based e-mail. Dan itu samasekali bukan masalah, hanya tinggal buka folder tersebut, anda akan menemukan email berisi password dari situs ini pasti ada di sana. Buka, folder tersebut, lalu ambil nama dan password yang di sebutkan di sana, pakailah nama dan password tersebut untuk log-in.

* Tambahan: Saya anjurkan untuk memindahkan email tersebut ke folder inbox, lalu tandai dengan “Not-Spam”, alasannya ialah bagaimanapun juga membership anda di situs ini seterusnya akan anda butuhkan setiap kali anda hendak mengakses situs ini. Kecuali anda menggap email tersebut ialah SPAM. Saya tahu, password yang diberikan rasanya asing dengan character yang tidak mudah untuk anda ingat. Anda mampu mengubah password tersebut, dengan cara, anda log ini memakai password yang asli dahulu, kemudian anda masuk ke menu member—Registrasi, disana anda mampu click “Change Password” lalu masukkan password anda yang lama untuk field di atasnya dan password yang gres di field yang dibawahnya.

[Q]. Apakah ada kewajiban-kewajiban saya sebagai member di situs ini?
[A]. Tidak ada semacam kewajiban yang serius sebagai member di sistus ini, silahkan explore, nikmati content yang ada senyaman mungkin, silahkan sampikan komentar dengan baik (jika ingin berkomentar atau bertanya), hargai karya tulis situs ini dengan tidak melaksanakan copy content. Hanya itu.

[Q]. Apakah saya boleh membatalkan keanggotaan?
[A]. Tentu, kapan saja anda mau. Atau lupakan saja bahwa anda member dari situs ini, secara automatis system akan menghapus member yang tidak aktif dalam jangka waktu yang cukup lama.

[Q]. Saya pernah menjadi member situs ini, tetapi sudah lama tidak pernah masuk ke sini lagi, mengapa sekarang saya tidak mampu log-in?
[A]. Seperti telah disampaikan di atas, member yang lama tidak aktif akan terhapus secara automatis, alasannya ialah kami tidak mungkin untuk me-maintenance member yang sudah tidak aktif, kami akan lebih berfocus pada member yang aktif saja. Dengan tetap menyimpan data member yang lama, artinya mengurangi kesempatan bagi member yang aktif. Dan itu tidak adil bagi mereka. Saya harap anda mampu mengerti. Jika anda ingin aktif kembali, anda dipersilahkan untuk melaksanakan registrasi lagi.


Log-in

[Q]. Saya sudah kirimkan registrasi, dan sudah mendapat password, mengapa waktu saya membuka situs ini, content (isi-nya) masih tidak mampu dibuka?
[A]. Itu artinya anda belum log-in, silahkan log in di daerah log in yang disediakan di sidebar yang tersedia di setiap halaman situs ini. Pergunakan “Name” dan “Password” yang anda terima di email.

[Q]. Ketika saya telah selesai, apakah saya perlu log-out?
[A]. Jika anda menggunakan koneksi internet dan computer pribadi, anda mampu eksklusif menutup web browser anda tanpa melaksanakan log out. Tetapi kalau anda menggunakan koneksi membuatkan dengan orang lain atau computer berbagi, maka saya sarankan sebaiknya lakukan log-out (untuk menghindari penyalahgunaan).


E-mail Subscription

[Q]. Apa bedanya membership dengan email subscription? Mengapa tidak menjadi satu paket?
[A]. Dengan menjadi member, anda akan dapat membuka semua content yang ada di situs ini. Sedangkan kalau anda melaksanakan email subscription, anda akan dapat mendapatkan pemberitahuan secara automatis setiap ada update (posting) gres di situs ini. Sekali lagi, kami menghargai kenyamanan dan privacy anda. Mungkin sebagian dari anda lebih suka dengan menjadi member sekaligus mendapatkan pemberitahuan untuk setiap update ke email, sementara yang lain mungkin merasa tidak perlu mendapatkan pemberitahuan untuk setiap update eksklusif ke e-mail alasannya ialah memang sering-sering ke situs ini. Kami menyediakan kedua pilihan untuk memenuhi kebutuhan anda terhadap situs ini dengan sebaik-baiknya.

Catatan: Jika anda menemukan (merasakan) ada perubahan system dalam situs ini, entah itu layout atau system navigasi situs, dan lain-lain, anda mampu eksklusif masuk ke menu “FAQ”, kalau memang ada perubahan, saya akan berikan petunjuknya di sana.

Terimakasih telah berkunjung ke Accounting, Financial, Taxation dan berminat untuk menjadi member. Jika masih ada kesulitan, silahkan hubungi saya di lie.dharma.putra[at]gmail.com atau tulis komentar di bawah ini, atau tulis di shoutbox. Terimakasih.

 free tool ahad ini telah di posting di  Lupa Password File Accounting? - Free Tool
Lupa password file accounting anda? Jangan khawatir, free tool ahad ini telah di posting di Accounting, Financial, Taxation yang baru. Sebuah tool yang sanggup membuka document (Excel, Word, dan dokumen lain berbasis Ms Office). Seperti biasa, ada tips-nya juga, yaitu: Bagimana caranya menciptakan password dan menyimpannya dengan cara yang pintar.


Download filenya, di un-pack, kemudian install. Kini anda tidak perlu khawatir lagi jikalau anda lupa dengan password pada salah satu file anda. Yang tertarik silahkan kunjungi dan download di Accounting Financial Taxation (Pembuka Password File Accounting-Free Tool) disana. Yang belum menjadi member, silahkan pendaftaran membership dahulu.


Semoga free tool pembuka password ini bermanfaat!

Lowongan Accounting untuk perusahaan Textile di jakarta dan Automobil's part di Surabaya. Untuk anda yang berdomisili di Surabayar dan ingin berkarik di dunia automotive, sanggup dicoba. Informasi-informasi ibarat ini akan terus ada di site Accounting, Financial, Taxation yang baru.
Silahkan baca detailnya di: Accounting Staff for Textile & Automobil, jangan lupa register dahulu di ruang member.

Oh ya, kegiatan 3A juga sudah mulai published, sudah ada beberapa topic yang dilempar ke floor, untuk didiskusikan (Accounting treatment: Reimbursment dan Accounting Treatment, tax & legal untuk Usaha Kontraktor) . Ini bukan kegiatan main-main yang tidak penting samasekali. Tetapi tujuannya sama ibarat program-program lain yang selama ini di adakan disini, ialah pembelajaran accounting, perpajakan dan export import. Pergunakan kesempatan ini untuk memecahkan persoalan anda, dapatkan jawaban, pendapat, opini dari rekan-rekan member yang lain di Accounting, Financial, Taxation yang baru.


APAKAH  PERUSAHAAN  MAMPU  MEREBUT PELUANG  PASAR  DAN  MENIADAKAN ANCAMAN EKSTERNAL?

Dalam mengevaluasi situasi keseluruhan perusahaan, pertanyaan kunci ialah apakah perusahaan berada dalam posisi untuk mengejar peluang pasar yang menarik dan membela terhadap bahaya eksternal untuk masa depan kesejahteraan nya. alat untuk melaksanakan pemeriksaan ini secara luas dikenal sebagai analisis SWOT, dinamakan demikian sebab angka nol dalam pada Kekuatan perusahaan internal dan Kelemahan, Peluang pasar, dan Ancaman eksternal.

Alat yang dapat digunakan dalam analisi SWOT (Strength Weakness, Opportunity and Threats) yaitu dengan mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman, yaitu :
a.              Identifikasi Kekuatan Internal Perusahaan. Kekuatan perusahaan tergantung pada kualitas sumber daya dan kemampuan. Analisis Sumber daya dan kemampuan dapat membantu manajer dalam menilai kualitas secara lebih objektif.
b.             Identifikasi Kelemahan Perusahaan. Kelemahan internal perusahaan dapat berafiliasi dengan keterampilan dan keahlian yang rendah, kekurangan dalam aset fisik kompetitif dan kemampuan kompetitif  dan sebagainya.
c.              Identifikasi Peluang Pasar Perusahaan. Peluang pasar ialah faktor yang paling besar dalam membentuk taktik perusahaan. Tidak semua perusahaan dilengkapi dengan kompetensi untuk berhasil mengejar setiap peluang yang ada dalam industrinya. Ada perusahaan yang bisa mengejar peluang namun ada perusahaan yang tidak mampu.
d.             Identifikasi Ancaman Terhadap Profitabilitas Perusahaan. Ancaman dapat berasal dari munculnya teknologi yang lebih murah  atau lebih baik, pengenalan tentangan dari produk gres atau yang ditingkatkan, masuknya biaya yang lebih rendah dari pesaing, peraturan gres yang lebih memberatkan kepada perusahaan dan sebagainya.  

 Lowongan pekerjaan yang khusus untuk posisi accounting Lowongan Pekerjaan AccountingCareer Center di Accounting Financial Taxation kini mulai di posting. Lowongan pekerjaan yang khusus untuk posisi accounting, keuangan dan perpajakan. Category lowongan kerja exclusive posisi accounting, keuangan dan perpajakan ini di-dedikasi-kan semata-mata hanya untuk kepentingan member khususnya dan visitor pada umumnya. Visitor yang berkeinginan untuk membaca detail lowongan accounting, keuangan dan perpajakan mau tidak mau harus menjadi member, sebab pada dasarnya semua content hanya mampu dilihat secara penuh oleh member. Saya tidak melihat adanya alasan untuk tidak menjadi member disini, menjadi member disini begitu mudah dan free.

Untuk setiap lowongan yang akan di posting, akan selalu mampu di access dari menu “Categories” dan "Career Center", sub-category “Job Vacants” di horizontal menu di ujung atas situs. Makara silahkan sering-seringlah buka halaman ini kalau anda sedang membutuhkan lowongan pekerjaan.

Lowongan pekerjaan accounting yang di posting kali ini (June 16' 2008) ada 2, di perusahaan yang lumayan besar dan cukup terkenal, sudah Tbk. Yang satunya untuk posisi "Accounting staff (S1 Accounting)" sedangkan yang satunya lagi posisi "Accounting Supervisor". Bagi yang berminat silahkan masuk ke situs yang gres untuk memperoleh detailnya (e.g.: requirement/persyaratan, dan contact address-nya), masuk ke menu "Categories" di horizontal tab menu (di ujung atas situs), dibawah category "career center" dan sub-menu "Job Vacants". Judul postingnya: Accounting Job Vacant.

Contact Form

Name

Email *

Message *

Powered by Blogger.